医院实习生无工资、上12小时班是合法的吗?

云和县律师网 2025-04-24
医院实习生无工资、上12小时班不合法。依据《劳动法》,工作时间不应超过每日8小时,超时即违法。长期超时工作将严重影响实习生身心健康,可能导致过劳等问题。
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不合法。处理方式:1.与医院沟通,要求合理安排工作时间并支付工资;2.若沟通无果,向当地劳动监察部门投诉,附上工作时长证据;3.如问题仍未解决,咨询律师,准备法律材料,考虑提起诉讼。
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针对此情况,常见处理方式有投诉、协商或寻求法律援助。建议先与医院协商,若无果则向劳动部门投诉,必要时可寻求律师帮助。

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